El Rol de Head de Google ADS consiste en organizar el Departamento de Google ADS y ser el máximo responsable de cumplir nuestra promesa de conseguir tráfico cualificado a través del canal de Google a los clientes y que les genere negocio.
Tareas a Realizar:
- Hacer reuniones de seguimiento semanales con todos los Google ADS Manager
- Hacer reuniones de seguimiento mensuales con todos los Google ADS Specialist
- Mejorar la Operativa de Google ADS
- Responsable del mantenimiento de los proyectos de Google ADS a nivel Comercial
- Captación de Talento para la agencia
Asesorar a los Google ADS Mangers sobre:
- Controlar el Impacto de Negocio de Google ADS
- Controlar los KPI’s de los proyectos semana a semana
- Controlar la comunicación con el cliente y el Google ADS Specialist
- Controlar la ejecución con el departamento
- Asistir a las reuniones del Google ADS Specialist para hacer seguimiento
- Evaluar rendimiento de Google ADS Manager
- Definir con SEO Specialits la estrategia SEO Mensual conjuntamente
- Pausar Proyecto
- Ofrecer Servicios complementarios
Posición en el Equipo:
El Rol se encuentra dentro del departamento Google ADS reportando al COO
- Clientes Mensuales
- Casos de Éxito para Marketing
- Casos en la «UCI»
Requisitos
- Dotes de Liderazgo y Gestión de equipos.
- Proactividad + Iniciativa para mejorar la operativa del departamento.
- 3 año de experiencia profesional en Google ADS, con un historial probado de desarrollo e implementación exitosos de programas de SEO y mejora significativa del rendimiento de búsqueda orgánica para negocios en línea.
- Amplio conocimiento de las mejores prácticas de Google ADS, algoritmos de motores de búsqueda y estrategias de clasificación, y pasión por mantenerse al día de las noticias y tendencias en SEO y marketing online.
- Excelente comprensión y conocimiento de las mejores prácticas de Google
- Capacidad para trabajar de manera transversal con los equipos de contenido, diseño, comunicaciones y productos para impulsar los programas de Google ADS de una manera altamente efectiva.
- Habilidades analíticas, comunicativas con clientes y organizativas.
¿Qué ofrecemos?
- Contrato indefinido de tiempo completo o factura cómo freelance
- Salario entre 25 y 35 mil brutos anuales dependiendo de tu experiencia y nivel de conocimientos o pago por proyecto sobre un mínimo de 200€ y pago por rol de 400€.
- Horario flexible y días «work-from-home».
- 23 días de vacaciones al año, en caso de contrato indefinido
- El día de tu cumpleaños es libre
- Oportunidades de capacitación y aprendizaje.
- Una cultura de equipo de constante crecimiento e innovación.
- Autonomía para experimentar y tomar decisiones.