Rol de SEO Senior Specialist

Rol de SEO Senior Specialist

El Rol de SEO Specialist es uno de los Roles más importantes dentro de la ejecución diaria de la Operativa SEO de la agencia, ya que es la persona quien gestiona y ejecuta los proyectos SEO de los clientes.

Tareas a Realizar

  • Setup de Proyecto SEO en el mes 1
  • Ejecución de la operativa recurrente SEO
    • Ejecución de Contendidos SEO
    • Ejecución de Backlog SEO
    • Ejecución de Link building
  • Seguimiento de KPI’s SEO
  • 2 reuniones mensuales con cliente
    • Primera semana, reunión de KPI’s SEO del mes anterior, revisión de la ejecución del mes anterior y estrategia + plan de acción del mes entrante
    • Tercera semana, reunión de seguimiento de la ejecución SEO (Contenidos / Backlog / Link Building)

Posición en el Equipo

El Rol se encuentra dentro del departamento SEO reportando al SEO Manager del Proyecto.

Requisitos

  • 1 año de experiencia profesional en SEO, con un historial probado de desarrollo e implementación exitosos de programas de SEO y mejora significativa del rendimiento de búsqueda orgánica para negocios en línea.
  • Amplio conocimiento de las mejores prácticas de SEO, algoritmos de motores de búsqueda y estrategias de clasificación, y pasión por mantenerse al día de las noticias y tendencias en SEO y marketing online.
  • Excelente comprensión y conocimiento de las mejores prácticas de Google
  • Capacidad para trabajar de manera transversal con los equipos de contenido, diseño, comunicaciones y productos para impulsar los programas de SEO de una manera altamente efectiva.
  • Habilidades analíticas, comunicativas con clientes y organizativas.

¿Qué ofrecemos?

  • Contrato indefinido de tiempo completo o factura cómo freelance
  • Salario entre 21 y 24 mil brutos anuales dependiendo de tu experiencia y nivel de conocimientos o pago por proyecto sobre un mínimo de 200€
  • Horario flexible y días «work-from-home».
  • 23 días de vacaciones al año, en caso de contrato indefinido
  • El día de tu cumpleaños es libre
  • Oportunidades de capacitación y aprendizaje.
  • Una cultura de equipo de constante crecimiento e innovación.
  • Autonomía para experimentar y tomar decisiones.
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